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【分享】外籍人士(在台畢業僑外生)工作方法及辦理程序

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2016 年 7 月 1 日開始,台灣勞動部公佈降低了在 台畢業僑外生留台工作的薪資標準 ,也改爲評點制度,這件事相信對很多人來説都是件喜事~ 在台畢業的僑外生,若在回國前找到工作,相關程序不會太複雜,主要還是由公司協助辦理及申請工作許可。已經快要準備畢業的僑外生,若想在台灣工作,也許這篇文章可以給你一些幫助~ 2017 年畢業的我,很幸運在3個月就找到了工作,繼續留在台灣,門檻已改為只要70點。然而,今年 1月份,一直到 4 月,最終被一家公司聘請了。非常的幸運! 首先,當然是得要先找到工作,找工作的方法嘛...除了各大人力銀行或是透過友人介紹也是很不錯的選擇。我個人在人力銀行寄出求職信時,會直接說明自己是外籍人士,希望能透過視訊面試,若或錄取需要請公司協助申請居留證等事宜。雖然這樣做之後,也許會降低得到面試的機率,但我個人覺得能節省雙方時間,無法協助申請工作證或較無誠意的,那...也不需要浪費時間面試吧... 不管如何,如果確認找到工作了,那就恭喜啦! 接下來呢,就需要公司協助向勞委會申請工作許可了。給大家的小小建議,雖然這些都需要公司協助申請,但很多公司都沒有聘雇外籍人士的經驗,建議大家還是有些基本的常識能給公司一些執行方向喔! 1. 確認受雇之後,首先要做的就是與公司簽訂聘雇合約,這是爲了保障雙方~之後呢,也要請公司下載 “聘僱外國專業人員工作許可申請書(在臺畢業僑外生評點制) ”,受雇者和公司備齊資料之後寄出。 p/s: 可以先自行列印“聘僱外國專業人員工作許可申請書(在臺畢業僑外生評點制)”,跟資料一同拿給公司,這樣比較快。 目前的評點制度如下,請各位自行評估并準備證明資料喔! 1. 學歷部分需要附上畢業證書 2. 聘雇薪資證明需要附上雙方簽署的聘雇合約書 3. 若有工作經驗,就請待過的公司開立一張工作證明吧!(勞委會有表格,可到此下載) p/s 諾是實習期間待在同一家公司才有算進去哦~ 4. 如考過的證照跟申請的公司職位是跟證照相關的,可以附上,這樣就有20點了。 5. 華語能力證明可使用大學修過的國文課成績~ p/s: 我是附上歷年成績單 6. 他國語言...這就看大家的本事了,有文憑就文憑,有證照就證照吧~我是出具 TOEIC 的成績單 7. 附上入學證明和馬來西亞生分證 ...